К условному сроку осужден мужчина, который незаконно выращивал в своей квартире наркосодержащие растения

Мировым судьей судебного участка № 340 района Восточное Дегунино г. Москвы вынесен приговор по уголовному делу в отношении 26-летнего жителя столицы Олега Померанцева. Он признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 231 УК РФ (незаконное культивирование в крупном размере растений, содержащих наркотические средства).

Судом установлено, что Померанцев в конце октября 2017 года приобрел у неизвестного лица сверток семян наркотического растения - конопля. Затем, достоверно зная, что растения конопли содержат в своем составе наркотические средства и запрещены к посеву и выращиванию на территории Российской Федерации, не имея соответствующего разрешения, в нарушение Федерального закона «О наркотических средствах и психотропных веществах», в ноябре 2017 года оснастил свою квартиру дополнительным освещением, после чего, реализуя свой преступный умысел незаконно осуществил культивирование 24-х взошедших наркосодержащих растений – конопли, при этом осуществлял уход за данными растениями, регулярно поливая их и снабжая дополнительным освещением, создавая тем самым благоприятные условия для прорастания и доведения до стадии созревания, с целью последующего его личного употребления. Согласно заключению эксперта выращенные растения являются коноплей (растение рода Cannabis) и образуют крупный размер.

Осужденный свою вину признал полностью, уголовное дело рассмотрено в особом порядке.

С учетом позиции государственного обвинителя Тимирязевской межрайонной прокуратуры
г. Москвы суд назначил Померанцеву наказание в виде 1 года лишения свободы условно с испытательным сроком 1 год.

Приговор в законную силу не вступил.

Мужчина получил судимость за заведомо ложный донос о совершении преступления

Тимирязевский районный суд г. Москвы вынес обвинительный приговор по уголовному делу в отношении 27-летнего жителя Челябинской области Джейхуна Нуриева. Он осужден за совершение преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 306 УК РФ (заведомо ложный донос о совершении преступления).

Судом установлено, что Нуриев, имея умысел на введение в заблуждение сотрудников полиции, находясь в здании отдела МВД России по району Восточное Дегунино г. Москвы, сообщил заведомо ложные сведения о том, что неизвестные лица, которые угрожая применением предметом, похожим на нож и применением насилием опасным для жизни и здоровья, похитили у него денежные средства в размере 70 тыс. руб. После чего, будучи предупрежденным сотрудником полиции об уголовной ответственности за заведомо ложный донос по ст. 306 УК РФ Нуриев собственноручно написал заявление о совершенном преступлении. В действительности какого-либо преступления в отношении него не совершалось

С учетом позиции государственного обвинителя Тимирязевской межрайонной прокуратуры, суд назначил Нуриеву наказание в виде штрафа в размере 25 тыс. (двадцать пять тысяч) рублей.

Приговор в законную силу не вступил.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет

Согласно положениям Трудового кодекса Российской Федерации, запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания).

Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

При повременной оплате труда заработная плата работникам в возрасте до восемнадцати лет выплачивается с учетом сокращенной продолжительности работы. Работодатель может за счет собственных средств производить им доплаты до уровня оплаты труда работников соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы.

Труд работников в возрасте до восемнадцати лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по установленным сдельным расценкам. Работодатель может устанавливать им за счет собственных средств доплату до тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы.

Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет, обучающихся в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и работающих в свободное от учебы время, производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Работодатель может устанавливать этим работникам доплаты к заработной плате за счет собственных средств.

Тимирязевская межрайонная прокуратура добилась устранения нарушений законодательства об обороте алкогольной продукции

Тимирязевская межрайонная прокуратура провела проверку соблюдения требований федерального законодательства об обороте алкогольной и спиртосодержащей продукции в продуктовом магазине, расположенном на поднадзорной территории.

В ходе проверки установлен факт незаконного оборота алкогольной продукции, при отсутствии специального разрешения (лицензии) на хранение и реализацию алкогольной продукции, а также сопроводительных документов на алкогольную продукцию.

По результатам проведенного осмотра алкогольная продукция в количестве 25 единиц (более 12 л.) изъята из незаконного оборота.

Межрайонной прокуратурой в отношении ИП Баяндурян Р.В., допустившего нарушения, возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 14.1 (осуществление предпринимательской деятельности без специального разрешения (лицензии), если такое разрешение (такая лицензия) обязательно (обязательна)) КоАП РФ

Решением Арбитражного суда индивидуальный предприниматель привлечен к административной ответственности в виде с конфискацией изъятой алкогольной продукции.

Кроме того, межрайонный прокурор внес индивидуальному предпринимателю представление, по результатам рассмотрения которого выявленные нарушения устранены, одно должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.